Fecha:  3 nov 2026
Sede:  Hospiten Madrid Boadilla

Consultor/a Junior SAP SuccessFactors

Hospiten es una red sanitaria internacional con más de 55 años de andadura comprometida con la prestación de un servicio de máxima calidad, que cuenta con 20 centros médico-hospitalarios privados en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, además de 175 centros médicos ambulatorios, bajo la marca Clinic Assist. Fundada por el Dr. Pedro Luis Cobiella, actualmente atendemos a tres millones de pacientes de todo el mundo y contamos con una plantilla de más de 5.000 personas, un cuidado que se reforzará en la Comunidad de Madrid gracias a la construcción de un hospital general universitario en Boadilla del Monte, que prevé la finalización de sus obras en 2026.

Hospiten selecciona a las personas en base a criterios objetivos de mérito, capacidad e idoneidad para el puesto, garantizando la igualdad de oportunidades y no discriminación por razón de sexo, por edad, origen étnico, discapacidad, orientación sexual, creencias u otras condiciones personales, promoviendo entornos inclusivos, equitativos y respetuosos.

 

¿Te gustaría formar parte de una red sanitaria internacional de referencia? Buscamos incorporar un/a Consultor/a Junior SAP SuccessFactors para  Hospiten Madrid Boadilla. Si estás interesado/a inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.

ANÁLISIS Y DISEÑO DE SOLUCIONES

 

  • Documentar procesos, configuraciones y diseños funcionales. Automatización.
  • Apoyar el análisis de los requerimientos funcionales del área de Personas y traducirlos en soluciones.

 

GESTIÓN DE PROYECTOS

 

  • Participar en proyectos de transformación digital del departamento, colaborando en la planificación de actividades, la estimación de esfuerzos y el seguimiento de hitos, asegurando el cumplimiento de plazos, alcance y calidad definidos.
  • Colaborar con equipos de IT, negocio y proveedores externos.
  • Mantenerte al día de las últimas versiones y actualizaciones de SAP SuccessFactors, contribuyendo a que los sistemas estén actualizados y optimizados.
  • Apoyar la implementación y configuración de módulos de SuccessFactors, con acompañamiento del equipo.
  • Participar en iniciativas a integrar con SAP – SSFF como soluciones de registro horario y gestión del tiempo y la asistencia.

 

                                                                                         

Requisitos:
- Grado universitario, preferiblemente con formación vinculada a Recursos Humanos, o a tecnología aplicada a RR. HH. - Interés demostrable por la tecnología aplicada a Recursos Humanos y ganas de crecer profesionalmente en consultoría de sistemas. - Conocimientos básicos de gestión de proyectos y capacidad de organización y seguimiento. Se valorará: - Conocimientos o primera experiencia en SAP SuccessFactors (Employee Central, Payroll, Performance&Goals, Time Off, Time Tracking, Compensation u otros módulos), incluso a través de prácticas o proyectos académicos. - Participación previa en proyectos de implantación, PMO o consultoría de sistemas. - Interés y curiosidad por la inteligencia artificial aplicada a RR. HH., incluida la IA generativa y los asistentes de SAP SuccessFactors. - Conocimientos o inquietud por los agentes de IA y su aplicación a procesos de Personas, como consultas de empleados, soporte a usuarios o generación de informes. - Experiencia o interés en automatización de procesos (RPA, flujos de trabajo, Power Automate, SAP Build Process Automation u otras herramientas low-code/no-code). - Capacidad para identificar tareas repetitivas y proponer mejoras que reduzcan carga operativa y mejoren la calidad del dato. - Nociones de integración de sistemas. - Conocimientos de Excel y/o Power BI. - Posibles Certificaciones SAP SuccessFactors (no excluyente).

Ofrecemos:
Contrato Indefinido a Jornada Completa. Horario de L a J: 9.00h a 18.30h y V: 8:00h a 15.00h. Red Sanitaria Internacional: Únete a una red de profesionales de la salud con presencia internacional, compartiendo conocimientos y experiencias. Desarrollo profesional: Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un entorno diverso y dinámico. Plan de acogida y acompañamiento en tu incorporación. Formación continua. Descuentos especiales: Promociones especiales por pertenecer a Hospiten. Servicio de comedor gratuito, disponible según turnos de trabajo. Retribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales.